Un percorso in due tappe con Giuseppe Iamele, Principal Expert People & Organizations Consulting presso The European House – Ambrosetti.
Un’occasione per leggere in modo nuovo la carenza di competenze, il cambiamento delle generazioni e dei modelli organizzativi e per confrontarsi sulle risposte possibili da parte delle imprese.
Prima tappa: L’Altra sfida
Venerdì 7 novembre 2025
Come ci è richiesto di competere se mancano le competenze che cerchiamo?
Il mercato del lavoro è sfidato dalla carenza di alcune professionalità, soprattutto nelle nuove generazioni.
La resa del proprio vantaggio competitivo è però ancora possibile: bisogna costruire competenze interne, trasmettere cultura in azienda e provare a guardare il problema come un’opportunità di trasformazione.
Seconda tappa 6 marzo 2026